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장기근속가산 인정 기간, 기관 옮기면 다시 시작되나요
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자유게시판
2026-08-28 09:58:14
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장기근속가산 인정 기간, 기관 옮기면 다시 시작되나요
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내용
요양보호사로 일한 지 이제 3년 조금 넘었는데, 최근에 다른 방문요양센터로 옮기게 됐어요.
예전 센터에서 근속 기간을 인정받고 있었는데, 이직하면 장기근속가산 산정 기간이 처음부터 다시 시작되는 건지 궁금합니다. 경력증명서를 새 센터에 제출하면 이어서 인정되는 경우도 있다고 들었는데 정확히 어떻게 되는지 헷갈려서요.
caremint56
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사무실 칸막이안으로 가신다면 휴게 공간 출입문이 사무 쪽 안에 있는지 복도 쪽에 있는지를 도면에 표시해서 문의하시면 답이 구체적으로 와요. 쉬는 시간에 전화 응대를 안 받아도 되는 구조인지도 시설장님과 먼저 정리해 보시면 좋겠습니다.
운영 질답
휴가 일수를 근무시간에 넣느냐는 말로만 듣고 끝내면 나중에 근거가 없어요. 질의서에 두 분 근무시간표를 같이 붙여 서면으로 답을 받아 두시면 청구 때 정정할 일이 생겨도 설명이 쉽습니다.
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답이 늦었어요. 식사 도움이 필요한 어르신 쪽은 배식 줄을 맡은 두 분과 따로 한 분이 옆 테이블에서 바로 붙으세요. 배식 줄은 식판만 내고 그 선생님은 식판이 도착하면 같이 앉는 식으로 나눠 두었습니다.
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계약일 이후에 한 번 읽혀 보는 순서로 가시는 거면, 첫 방문에서 안 읽힐 때를 대비해 그날 시작·종료 시각을 수기로 적을 용지를 요양보호사 선생님께 미리 드려 두세요. 재발급을 요청하고 받는 사이에 방문이 이어지면 그날 기록이 비는 게 제일 곤란하더라고요.
운영 질답
수기로 남겨 둔 사유는 종이로 보관하고 계신가요, 아니면 전산 입력창에도 같이 남기셨나요? 그 답에 따라 지사에 어디까지 인정되는지 문의하실 때 설명이 달라질 것 같아요.