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평가 질답 요양원 평가 후기 — 간호 파트에서 가장 빡세게 본 부분
안녕하세요. 요양원 간호 파트 평가 후기 관련해서 여쭤봐요. 지난주 평가 받았는데 간호일지 + 투약 기록 + 응급 대응 매뉴얼 3개를 가장 빡세게 보시더라구요.특히 야간 응급 대응 시 콜 순서 매뉴얼화가 잘 되어 있는지 확인하시더라고요. 평가 앞두신 분들은 참고하세요.
dailyvisit1 2026-05-19
평가 질답 평가 당일 평가자분이 요보 인터뷰 요청 — 누구 부르시나요?
평가 당일 평가자분이 요보 선생님 무작위 인터뷰 요청하시는데 어떤 기준으로 부르시는지 의견 부탁드려요. 저희는 경력 1년 이상 요보 + 신입 요보 1명씩 부르라고 들었는데 다른 센터는 어떻게 하시는지 궁금합니다.
warmdesk11 2026-05-19
평가 질답 평가지표 18번 화재 대응 모의훈련 — 분기 1회 vs 반기 1회
평가 대비 화재 모의훈련 관련 의견 부탁드려요. 26년 지표에서 분기 1회로 바뀌었다는 얘기랑 반기 1회라는 얘기가 동시에 있어서 헷갈리네요. 정확한 기준 확인하신 분 계실까요.
seniorwave 2026-05-19
평가 질답 평가지표 22번 종사자 만족도 조사 — 익명성 보장 어떻게 설계하시나요?
저희 센터는 종이 설문지로 종사자 만족도 조사 진행하는데 맞을까요? 익명성 보장이 약하다는 지적을 받을까 봐 걱정인데, 다른 센터는 구글폼이나 별도 외부 양식 쓰시는지 궁금합니다.
paperbreeze 2026-05-19
평가 질답 요양원 평가 직전 점검 — 어르신 안전관리 일지 어디까지 확인하시나요?
안녕하세요~ 저는 요양원 신입 사복인데요. 다음달 평가 앞두고 안전관리 일지 점검 중인데 일일 점검 + 월간 점검 + 분기 점검까지 다 봐야 하는 건지 점검 범위가 막막해요. 감사합니다~
해피요양러 2026-05-19
평가 질답 주야간 평가 모니터링 기록지 — 어르신 거부 시 작성 방법
주야간 평가 모니터링 관련해서 여쭤봐요. 모니터링 진행하려는데 어르신이 거부하시는 경우가 있어요. 그날 작성을 못 하면 평가 때 감점인지, 아니면 거부 사유 기록으로 대체 가능한지 헷갈리네요. 감사합니다~
케어든든이 2026-05-19
평가 질답 평가지표 14번 노인인권교육 — 신규 입사자 6개월 미만은 어떻게 처리하나요?
안녕하세요~ 저는 방문요양 신입 사복인데요. 평가 처음 받는데 노인인권교육 지표에서 신규 입사 6개월 미만 직원도 반기별 1회 이수 대상에 포함되는지 헷갈려서요. 선배님들 조언 부탁드립니다.
caremate24 2026-05-19
운영 질답 요보 선생님 휴게시간 30분 어디서 보내시나요?
안녕하세요. 방문요양 사복 관련해서 여쭤봐요. 어르신 4시간 케어 시 30분 휴게시간 부여해야 한다고 하는데, 보호자분 댁에서 30분 따로 쉬기가 사실상 어렵잖아요.다른 센터는 휴게 시간 어떻게 운영하시는지 듣고 싶어 글 남깁니다.
notebook77 2026-05-19
운영 질답 요양보호사 4대보험 신고 시점 — 입사 당일 vs 익월 1일 차이
저희 센터는 요보 입사 당일자로 4대보험 신고하는데 맞을까요? 다른 센터는 익월 1일로 묶어서 한다고 들어서 차이가 궁금합니다.익월 신고가 사무 부담은 적은데 보호자분들이 4대보험 가입 확인 요청하실 때 곤란하더라구요. 입사 당일 신고로 굳히는 게 나을지, 실무 부담까지 따져 정하신 기준이 있는지 듣고 싶습니다.
hellojeong 2026-05-19
운영 질답 요양보호사 부가가치세 면세 적용 시 거래처 등록 어떻게 하시나요?
안녕하세요~ 저는 방문요양 사복인데요. 회계 담당이 따로 없어서 제가 거들고 있는데 부가세 면세 적용분 처리할 때 거래처 등록을 어떻게 해야 정리가 깔끔한지 잘 모르겠네요.비슷한 경험 있으신 선배님들 조언 부탁드립니다.
복지마중물 2026-05-19
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