hellojeong님이 작성한 게시글 롱텀인포 hellojeong 님이 작성한 게시글
운영 질답 방문요양 서비스 제공 기록지 제출 주기 문의
방문요양 재가센터 근무 중입니다.서비스 제공 기록지를 공단이나 지자체에 제출해야 하는 주기가 어떻게 되는지 여쭤보고 싶어요.현재는 월 1회 제출하고 있는데 이게 맞는 건지, 아니면 청구 때마다 제출해야 하는 건지 헷갈립니다. 최신 기준 알고 계신 분 답변 부탁드립니다.
hellojeong 2026-05-22
자유게시판 시설 사무직 4년차인데 직원 연차 관리 엑셀 양식 다들 어떻게 정리하세요?
시설 사무직 4년차예요. 직원 25명 연차 관리하는데 매번 엑셀 양식 만들어서 쓰다가 헷갈리는 부분이 많아져서요.연차 발생/사용/잔여 한 화면에 보이게 정리하시는 분 계신가요? 양식 보여달라는 건 아니고 어떤 컬럼 구조로 짜시는지 궁금합니다.
hellojeong 2026-05-18
운영 질답 요양보호사 4대보험 신고 시점 — 입사 당일 vs 익월 1일 차이
저희 센터는 요보 입사 당일자로 4대보험 신고하는데 맞을까요? 다른 센터는 익월 1일로 묶어서 한다고 들어서 차이가 궁금합니다.익월 신고가 사무 부담은 적은데 보호자분들이 4대보험 가입 확인 요청하실 때 곤란하더라구요. 입사 당일 신고로 굳히는 게 나을지, 실무 부담까지 따져 정하신 기준이 있는지 듣고 싶습니다.
hellojeong 2026-05-19
질문&답변 요양보호사 근로계약서 갱신 주기 관련 여쭤봐요
저희 센터는 요양보호사 근로계약서를 매년 초에 갱신하고 있는데요. 중도에 급여 변경이 있을 때는 별도 변경 계약서를 추가로 작성해야 하는 건지 헷갈려서요.또 계약 갱신 때 자동 갱신 조항이 있으면 별도 서명 없이 갱신이 되는 건가요?
hellojeong 2026-05-13
평가 질답 저희 센터는 이용자 인권교육 연 4회 실시하는데 평가 기준 맞나요
저희 센터는 이용자 인권교육을 연 4회 실시하고 있는데 이게 평가 기준에 맞는 건지 여쭤봐요.평가 준비 중인데 인권교육 관련 기준이 헷갈려서요. 이용자 대상 인권교육은 연 1회 이상이면 된다고 알고 있는데 저희 센터는 분기별로 하고 있거든요. 기록지 작성 방식도 궁금한데 프로그램 기록지 형식으로 하면 되는 건지 별도 양식이 따로 있는 건지요. 평가 항목에서 어느 부분에 해당하는지도 파악이 안 되고 있어서요.
hellojeong 2026-05-13
자유게시판 저희 센터는 직원 명단 변경 시 이렇게 처리하는데 맞을까요
저희 센터는 직원 명단 변경 시 지자체에 신고 후 관련 서류 파일에 바로 교체해서 넣고 있는데요.인력 변경 신고 시 별도 대장 관리도 하시나요? 저희는 변경이력만 파일로 남기고 있어서요. 인력 변경 대장을 따로 두고 계신 곳이 있다면 어떤 항목까지 적으시는지 알고 싶습니다.
hellojeong 2026-05-13
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